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ETUDIER
A L'ETRANGER
Assurances
Maladies - Protection des étudiants (sources
CNAM)
ETUDIANT
FRANCAIS A L'ETRANGER
ETUDIANT ETRANGER
EN FRANCE
ETUDIANT
FRANCAIS A L'ETRANGER
Les étudiants bénéficient
d'une protection sociale soit :
Par rattachement :
en tant qu'ayant droit d'un
parent assuré jusqu'à l'âge de 20 ans, en tant qu'ayant
droit de leur conjoint ou concubin assuré d'un autre régime
que celui d'étudiant, comme assuré à titre personnel.
Assuré personnellement
:
En cotisant au régime
étudiant, au-delà de 20 ans et en règle générale
jusqu'à l'âge de 28 ans, si vous poursuivez vos études
dans un établissement agréé.
En bénéficiant
de la CMU :
En exerçant une activité
salariée parallèlement à vos études qui vous
rattache au régime général des travailleurs salariés.
Dans tous ces cas, vous avez
droit au remboursement des soins maladie, maternité et le cas échéant
accident du travail. Cette protection sociale vous suit ou non selon que
vous vous rendez dans :
- un pays membre de
l'EEE,
ou en Islande, au Liechstenstein ou en Norvège,
- un autre pays.
Pour obtenir des informations
sur votre situation personnelle, contactez votre Caisse Primaire ou votre
mutuelle étudiante pour plus d'infos: http://www.cnamts.fr.
ETUDIANT
ETRANGER EN FRANCE
Vous venez d'un pays de
l'EEE,
du Lichtenstein, d'Islande ou de Norvège;
Vous n'avez pas besoin d'adhérer
à une mutuelle étudiante française si vous demandez
à votre caisse avant votre départ :
- un formulaire E 128
- un formulaire E 121 si
vous percevez une pension ou une rente pour bénéficier du
remboursement des frais de maladie et maternité en France.
Vous venez d'un pays hors
EEE et hors Lichtenstein, Islande, Norvège ou Québec
Vous êtes affilié
au régime français en cotisant, obligatoirement, à
une mutuelle étudiante française
Vous faites partie du programme
ERASMUS
- La prise en charge des
frais pour accident du travail ou maladie professionnelle
concerne tous les étudiants,
sans condition d'âge ni de nationalité.
- Seuls sont garantis les
accidents survenant par le fait ou à l'occasion de cours
dispensés en atelier
ou laboratoire dans l'université française.
- C'est votre université
d'origine qui doit déclarer l'accident au centre d'assurance
maladie de votre pays.
Vous effectuez un stage rémunéré
- Vous êtes inscrit
automatiquement à la Sécurité Sociale française,
c'est l'entreprise qui cotise.
- Vous avez droit au remboursement
des frais maladie, maternité, accident du
travail, maladie professionnelle, invalidité et décès.
- Vous avez droit aux indemnités
journalières.
Vous effectuez un stage non
rémunéré
- Vous êtes affilié
automatiquement à la Sécurité Sociale française.
C'est l'entreprise qui cotise.
- Vous avez droit au remboursement
des frais maladie, maternité, accident du
travail, maladie professionnelle,
invalidité et décès.
Pour obtenir plus d'information
http://
www.cnamts.fr.
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